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- 公司為我搭平臺，我與公司共成長一批批泰達設計人伴隨著公司的發展壯大都已成為各自崗位的中堅，如今又一批新泰達人登上了公司大發展的舞臺。
為使新老員工增進了解，相互學習，共同提高業務素質和工作能力，2014年6月17日下午，在公司大會議室舉辦了一場主題為“我與公司共成長”的座談會。會上老同志講故事傳經驗，新同志談感受表態度，大家暢所欲言、妙語連珠，氣氛熱烈而溫馨。另外大家還紛紛為公司發展建言獻策，公司領導針對不同問題也一一做了答復。
相信經過此次座談，新泰達人必將很快融入公司文化中，在各自崗位中勤學苦練，不遠的將來都會成長為公司的有用之才。
附：“我與企業共成長”座談會精要
1、 公司寬松的環境，成就個人的技術成長。-----齊林燕
2、 有自信、有目標、有擔當、有心人，做“四有青年”。-----齊林燕
3、 在工作中，覺得困難的時候，是業務水平進步最快的時候。------劉福祿
4、 態度決定一切，做一位工作的“有心人”:有心積累、不斷學習。-----張加瑞
5、 業務壓力大，與其忐忑，不如積極努力。-----王乃鵬
6、 “溫水煮青蛙”的寓意----舒適環境下的危機意識。-----潘峰
7、 多次的職場變動，真正從泰達設計公司體會到“家的感覺”。-----呼雯娟
8、 精彩的脫口秀表達了：來到泰達設計，不再“電底受氣”。-----王旭東
9、 不能因自己的工作，讓公司“栽面子”。-----高亞賓
10、多年工作投訴與表揚并存；尊重公司類似于尊重家庭。-----李津立
11、對外就是代表公司。----賈紅艷
12、一份穩定的收入，積極的工作心態。------徐迪
13、不能把自己的工作崗位，干成有你沒你一個樣。-----李甜甜
通訊報道員 徐迪
